¡EMPODERA AL LÍDER QUE LLEVAS DENTRO!
TRANSFORMACTION APOYA Y TRABAJA JUNTO A LÍDERES EN EUROPA Y LATINOAMÉRICA PARA SOBREVIVIR Y PROSPERAR EN ENTORNOS COMPLEJOS E INCIERTOS
Para sobrevivir y prosperar en los entornos inciertos de nuestra realidad, las empresas deberán desarrollar un nuevo paradigma de liderazgo, que adopte el bien común global en lugar del propio interés. Este paradigma debe basarse en un liderazgo guiado por la visión e impulsado por valores, que tenga como objetivo no solo el éxito de la empresa, sino también el bienestar de todas las partes interesadas, incluidos los empleados, los clientes, los inversores, los socios, la sociedad y el medio ambiente.
El primer requisito para un líder del nuevo paradigma es una fuerte capacidad de auto-liderazgo.
Luego, debe desarrollar la capacidad de liderar a otros sacando lo mejor de cada miembro del equipo, apoyando su crecimiento profesional y ayudando a desarrollar -a su vez- sus habilidades de liderazgo.
En Transformaction Academy queremos acompañarte en el desarrollo de tus capacidades de liderazgo ofreciéndote programas formativos de calidad como este nuevo Pack de Liderazgo en el que hemos incluido nuestros 3 programas de Liderazgo ¡con un 15% de descuento!:
- El Nuevo Paradigma de Liderazgo. Desde la llegada del Homo sapiens a la escena evolutiva, ha habido seis etapas de evolución social. Cada una de ellas requirió un nuevo tipo de liderazgo. La siguiente etapa de evolución es la llamada “Conciencia de Humanidad”, y el proceso de evolución social ha forjado un nuevo tipo de liderazgo para gestionarla. Este curso te ayudará a comprender los fundamentos y las premisas de este Nuevo Paradigma de Liderazgo.
- Lidérate a ti mismo. Para liderarte a ti mismo necesitas entender cómo funciona tu mente, comprender el impacto de tus acciones en otras personas y reconocer la influencia de tus formas de pensar y actuar sobre tu equilibrio interno. Para ser más consciente de ti mismo, necesitarás comprender la etapa de desarrollo personal en la que te encuentras, desactivar las creencias limitantes que te están frenando y resolver los temores que sustentan esas creencias, para manifestar tu auténtico ser y realizar tu potencial.
- Lidera a tu equipo. Liderar un equipo o cualquier otro grupo de personas no es lo mismo que liderarte a ti mismo. Requiere más competencias y diferentes habilidades. Así como aprendiste a crear las condiciones para facilitar la realización de tu potencial en el curso “Liderándote a ti mismo”, en este curso aprenderás a crear las condiciones para que un grupo de personas (tu equipo) pueda encontrar su realización individual y colectiva en tu organización.
Presentación de El Nuevo Paradigma de Liderazgo por Gabriela Infer
Presentación de Lidérate a ti mismo por Héctor Infer
Presentación de Lidera a tu equipo
OBJETIVOS DEL DESARROLLO DE LIDERAZGO POR RICHARD BARRETT
Richard Barrett se adentra en los objetivos del desarrollo del Liderazgo en cada etapa del desarrollo psicológico en este interesante reportaje en el que reflexiona sobre las metas, perspectivas y motivaciones en cada una de las etapas ya que convertirse en un gran líder es el viaje del liderazgo evolutivo a través del desarrollo del ego hasta la activación del alma.
“Nadie nace líder. Te conviertes en uno. El camino para convertirte en un líder de éxito pasa por siete etapas de desarrollo psicológico que debes dominar.”
Puedes descargarte este revelador paper aquí.